2月8日，海商第一建設集團2017年第一次經(jīng)管會議于廣西崇左市寧明縣召開。海商集團董事局副主席常懷超，海商第一建設集團董事局成員、各中心總經(jīng)理、項目主要負責人等參加會議。
        會議伊始，海商第一建設集團董事局主席符寧峰向全體員工拜年，鼓勵大家滿懷信心，并肩作戰(zhàn)，勇敢面對挑戰(zhàn)和壓力。隨后，集團各中心負責人對2016年工作進行了總結，大家正視問題、解決問題，同時匯報2017年工作計劃，就標準化管理、交叉性管理的具體執(zhí)行進行了詳細匯報。
        符寧峰聽取匯報并一一進行點評，他指出，集團目前團隊建設迫在眉睫，“五化人才”的引進與培養(yǎng)是集團發(fā)展壯大的重要因素和基本保障；他強調(diào)，各中心負責人要解放思想，采取切實有效的措施推進工作,緊繃思想不放松的同時，要以部門為軸心加強團隊建設，落實“文化做經(jīng)營、標準做管理”的企業(yè)理念，推動集團穩(wěn)步高效發(fā)展。
        常懷超做工作指導，他指出，“經(jīng)營是企業(yè)的魂，管理是企業(yè)的體”。海商第一建設集團作為新成立集團已呈現(xiàn)出欣欣向榮的發(fā)展態(tài)勢，要以“厚侍員工、博奉品牌”的理念積極引進人才，要以“六分人才、九分使用、十二分待遇”的用人風尚加強團隊建設；他強調(diào)，項目的快速推進務必以安全為前提，要善于抓住問題的主要矛盾，及時解決問題，穩(wěn)步推動進展。最后他表示，海商第一建設集團雖然是新成立的集團，但相信在大家的共同努力下，一定會勃發(fā)生機，創(chuàng)新發(fā)展，勇創(chuàng)佳績，成為標桿性集團。（文/海商第一建設集團  王家順）